WWW.REFERATCENTRAL.ORG.UA - Я ТУТ НАВЧАЮСЬ

... відкритий, безкоштовний архів рефератів, курсових, дипломних робіт

ГоловнаСвітовий ринок і торгівля → Зміст, характерні риси і середовище міжнародного менеджменту. Суть міжнародного бізнесу - Реферат

Зміст, характерні риси і середовище міжнародного менеджменту. Суть міжнародного бізнесу - Реферат

корпорації
Переважна орієнтація Продукт, послуга Ринок Ціна Стратегія
Стратегії Національна Мультинаціональна Міжнародна Глобальна
Роль міжнародного бізнесу Незначна Важлива Винятково важлива Домінуюча
Продукти Унікальні Більш стандартизовані Завершено стандартизовані Орієнтовані на масових споживачів
Інжиніринговий наголос Продуктовий Процесний Без наголосу Продуктово-процесний
Технологія Достатня Поділена Широко поділена Гнучка
R&D/Продаж Висока Знижується Дуже мала Дуже висока
Прибутковість Висока Знижується Дуже мала Висока
Конкуренти Відсутні Декілька Багато Декілька чи багато
Ринок Малий національний Великий мультинаціональний Великий міжнародний Величезний глобальний
Розміщення виробництва Національне Національне і провідні ринки Міжнародне з найменшими витратами Імпортні
Експортні
Експорт Відсутній Зростаючий Великий насичений Імпорт
Експорт
Структура Функціональні відділення Функціональні міжнародні відділення Мультинаціональні лінії бізнесу Глобальні альянси
Перспектива Етноцентрична Поліцентрично-регіоцентрична Мультинаціональна Глобально-мультицентрична
Культурна чутливість Ледь важлива Дуже важлива Інколи важлива Критично важлива
Орієнтація Відсутня Клієнти Працівники Клієнти, працівники
Ключовий персонал Відсутній Робітники, клієнти Менеджери Виконавчі менеджери
Стратегічні припущення Один найкращий шлях Багато гарних шляхів, врівноваженість Один найдешевший шлях Багато гарних шляхів, одночасність
3. Транснаціональні (міжнародні) корпорації як об'єкт міжнародного менеджменту.
Визначення транснаціональної корпорації. Класифікація міжнародних (транснаціональних) корпорацій. Міжнародні, мультинаціональні, транснаціональні, глобальні, метанаціональні корпорації. Основні фази переростання національної корпорації у міжнародну. Горизонтальна та вертикальна інтеграція. Теорія інтерналізації.
За визначенням ЮНКТАД,
Транснаціональна корпорація (Transnational Corporation, Multinational Enterprise, Multinational Company, Multinational Corporation) - підприємство, що об'єднує юридичних осіб будь-яких організаційно-правових форм і видів діяльності в двох і більше країнах та здійснює проведення взаємозв'язаної політики та спільної стратегії завдяки одному чи кільком центрам прийняття рішень.
Як видно з цього визначення, критерієм приналежності до міжнародної корпорації є наявність двох або більше країн, в яких вона здійснює свій бізнес. Однак існує і багато інших характеристик транснаціональних корпорацій. Серед них - наявність власників у різних країнах, міжнародний склад працівників, у тому числі менеджерів, міжнародне мислення вищого керівництва, джерела прибутку в різних країнах, міжнародна структура активів, продаж на закордонних ринках і т. ін.
Зараз у світі налічується близько 65 тис. міжнародних корпорацій, що включають понад 700 тис. відділень. У 1999 р. валовий продукт цих корпорацій становив понад З трлн. дол., або 10% світового ВВП, що вдвічі перевищив рівень 1990 р. Обсяг прямих іноземних інвестицій міжнародних корпорацій становив у 1999 р. 865 млрд. дол., або 14% сукупних світових інвестицій (20 років тому - лише 2 %). Обсяг експорту іноземних філій становить 3167 млрд. дол. або 46% загального світового експорту. Частка 500 найбільших міжнародних корпорацій становить 30% міжнародного валового продукту, 70% світових торговельних операцій, 80% міжнародних інвестицій.
У табл. 1.3 наведено результати діяльності 20 провідних корпорацій у 1997 р.
Рейтинг очолює американська компанія General Electric. Крім неї, до десятки світових бізнесових велетнів 1997 р. входять 6 фірм США і лише одна західноєвропейська - Royal/Dutsh Shell. Щоправда, ще три компанії, які представляють фармацевтичну індустрію Старого Світу, увійшли до першої "двадцятки".
Кількість японських компаній у світовій бізнес-еліті скоротилася з 23 у 1996 р. до 15 у 1997-му. Рейтинг більшості японських фірм, крім Nippon Telegraph & Telephone Corp., що посідає четверту сходинку, знизився. Проте Країна Сонця утримує першість за кількістю найбільших банків: сім з першої десятки -- японські.
Слід звернути увагу на наявність у літературі різних термінів, що вживаються стосовно міжнародних підприємств, які віддзеркалюють деякі особливості їх функціонування. Досить поширеною є позиція К. Барлетта та С. Гошала щодо міжнародних, мультинаціональних, глобальних і транснаціональних організацій [Barltiett C, Ghoshal S., 1989, p. 48-52].
Міжнародна організація - це координоване об'єднання, в якому материнська компанія передає до закордонних ринків знання, компетенцію і досвід.
Мультинаціональна організація - децентралізоване об'єднання активів і відповідальностей, які дозволяють враховувати місцеві відмінності в процесі здійснення зарубіжних операцій.
Таблиця 1.3
20 НАЙБІЛЬШИХ КОМПАНІЙ СВІТУ
ЗА РИНКОВОЮ ВАРТІСТЮ ЇХ АКЦІОНЕРНОГО КАПІТАЛУ ($ млрд)
Компанії Рейтинг у списку Wall Street Journal Ринкова вартість капіталу Обсяг продажу Прибуток
у 1996 р. у 1997 р.
General Electric (США) 1 1 214,5 79,2 7,3
Royaj Dutsh/Shell (Нідерланди /Великобританія) 2 2 177,5 131,0 9,4
Coca-Cola (США) 3 3 167,3 18,5 3,5
Nippon Telegraph & Telephone Corp.. (Японія) 4 4 152,8 54,8 1,6
Exxon (США) 5 5 152,7 134,4 7,5
Microsoft (США) 12 6 151,4 11,4 3,5
Merck (США) ' 10 7 124,9 19,8 3,9
Intel (США) 14 8 116,1 20,8 5,2
Toyota Motor (Японія) 7 9 111,9 105,3 3,3
Philip Morris (США) 8 10 107,8 69,2 6,3
Novartis (Швейцарія)* 34/52 11 99,0 26,9 1,7
Procter & Gamble (США) 15 12 95,7 35,8 3,4
Bank of Tokyo-Mitsubishi (Японія) 6 13 93,7 752,3 352
International Business Machines (США) 16 14 89,6 75,9 5,4
Johnson & Johnson (США) 13 15 85,7 21,6 2,9
Poche Holding (Швейцарія) 11 16 85,4 11,89 2,9
Bristol-Myers Sguibb (США) 31 17 80,9 15,1 2,9
Pfizer (США) 29 18 77,2 11,3 1,9
Wal-Mart Stores (США) 19 19 76,6 106,1 3,1
Glaxo Welcome (Великобританія) 25 20 73,6 14,3 3,4
* Рейтинг 1996 p. (34/52) стосується фірм Sandoz та Ciba-Geigy до їх злиття у компанію Novartis.
Глобальна організація - централізований бізнес, в якому переважна більшість активів і рішень є об'єктом централізованого Керівництва.
Транснаціональна організація характеризується як інтегрована мережа, в якій ефективність збалансована з локальною відповідальністю з метою досягнення глобальної конкурентоспроможності і гнучкості організації шляхом корпоративного навчання та інновацій.
У курсі "Міжнародний менеджмент" ці терміни, за винятком глобальної організації, вважаються синонімами, адже у всіх міжнародних корпораціях загальним є рух товарів, послуг, капіталу, технологій, інформацій, менеджменту між національними економіками. Самі корпорації утворюють у своїй сукупності систему
Loading...

 
 

Цікаве