WWW.REFERATCENTRAL.ORG.UA - Я ТУТ НАВЧАЮСЬ

... відкритий, безкоштовний архів рефератів, курсових, дипломних робіт

ГоловнаДіловодство, Архівознавство → Строки виконання документів, порядок контролю за виконанням документів. Особливості організації конфіденційного діловодства, використання документів з - Реферат

Строки виконання документів, порядок контролю за виконанням документів. Особливості організації конфіденційного діловодства, використання документів з - Реферат

спрямовані на отримання відомостей, що становлять комерційну таємницю, з метою розголошення чи іншого використання цих відомостей (комерційне шпигунство), а також незаконне використання таких відомостей, якщо це завдало істотної шкоди суб'єкту господарської діяльності, караються штрафом від двохсот до тисячі неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або обмеженням волі на строк до п'яти років або позбавленням волі на строк до трьох років.
Згідно зі ст. 232 Кримінального кодексу України умисне розголошення комерційної таємниці без згоди її власника особою, якій ця таємниця відома у зв'язку з професійною чи службовою діяльністю, якщо воно вчинене з корисливих чи інших особистих мотивів і завдало істотної шкоди суб'єкту господарської діяльності, карається штрафом від двохсот до п'ятисот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян із позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років, або виправними роботами на строк до двох років, або позбавленням волі на той самий строк.
Організація конфіденційного діловодства проводиться шляхом вирішення комплексу організаційно-правових, інженерно-технічних, криптографічних та оперативно-розшукових заходів, спрямованих на запобігання розголошенню інформації обмеженим доступом та втратам її матеріальних носіїв.
Керівник може запровадити на підпорядкованому йому підприємстві заходи захисту щодо збереження інформації, яка містить комерційну таємницю, в такий спосіб:
- розробити перелік інформації, що становить комерційну таємницю;
- визначити коло осіб, які мають доступ до комерційної таємниці;
- встановити правила допуску осіб та правила роботи з комерційною таємницею;
- організуватиконфіденційне діловодство з документами, які містять комерційну таємницю;
- застосувати технічні засоби для запобігання несанкціонованому доступу до електронних та інших носіїв інформації;
- застосувати застереження щодо збереження комерційної таємниці та відповідальність за її розголошення в договорах і угодах, що укладаються між суб'єктами господарювання;
- установити порядок проведення службового розслідування за фактом порушення встановлених правил роботи з комерційною таємницею.
Технічний захист інформації урегульовується низкою чинних нормативно-правових актів, зокрема:
o Законом України "Про захист інформації в автоматизованих системах", затвердженим Постановою Верховної Ради від 05.07.1994 № 81/94-ВР;
o Законом "України "Про Національну систему конфіденційного зв'язку", затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 11.10.2002 № 1520;
o постановою Кабінету Міністрів України від 11.10.2002 № 1520 "Про затвердження Державної програми створення, розвитку та забезпечення функціонування Національної системи конфіденційного зв'язку";
постановою Кабінету Міністрів України від 11.10.2002 № 1519 "Про затвердження Порядку надання послуг конфіденційного зв'язку органам державної влади та органам місцевого самоврядування, державним підприємствам, установам та організаціям" тощо.
Перелічені заходи захисту можуть відображатися у відповідних положеннях; правилах, затверджених керівником та введених у дію наказом по підприємству. Розробляючи ці внутрішні нормативно-правові акти, варто керуватися Інструкцією про порядок обліку, зберігання й використання документів, справ, видань та інших матеріальних носіїв інформації, які містять конфіденційну інформацію, що є власністю держави, затвердженою Постановою Кабінету Міністрів України від 27.11.1998 № 1893 [зі змінами], Інструкцією про порядок відбору та передавання секретних документів на архівне зберігання, затвердженою спільним наказом Державного комітету України з питань державних секретів та технічного захисту інформації та Головного архівного управління при Кабінеті Міністрів України (нині - Держкомархів України) від 03.03.1997 № 25/7, зареєстрованим у Міністерстві юстиції України 12.09.1997 № 400/2204, відомчими нормативно-правовими та нормативно-методичними актами.
Усі працівники підприємства мають бути ознайомлені з цими правилами та положеннями під розписку під час приймання на роботу, а також у випадках внесення до них змін або доповнень.
Найбільш поширеним методом захисту інформації є створення переліку інформації з обмеженим доступом, обмеження прав використання такої інформації.
Закон України "Про державну таємницю" під зведенням відомостей, що становлять державну таємницю, розуміє акт, у якому зведено переліки відомостей, що згідно з рішеннями державних експертів з питань таємниць становлять державну таємницю у визначених цим Законом сферах. Розробляючи перелік інформації, що становить комерційну таємницю, підприємства мають керуватися постановою Кабінету Міністрів України від 09.08.1993 № 611. "Про перелік відомостей, що не становлять комерційну таємницю".
Згідно з пропонованим переліком не є комерційною таємницею:
- установчі документи, документи, що дозволяють займатися підприємницькою чи господарською діяльністю та її окремими видами; інформація за всіма встановленими формами державної звітності;
- дані, необхідні для перевірки обчислення й сплати податків та інших обов'язкових платежів;
101
- відомості про чисельність і склад працюючих, їхню заробітну плату загалом та за професіями й посадами, а також наявність вільних робочих місць;
- документи про сплату податків і обов'язкових плате-
- інформація про забруднення навколишнього природного середовища, недотримання безпечних умов праці, реалізацію продукції, що завдає шкоди здоров'ю, а також інші порушення законодавства України та розміри заподіяних при цьому збитків;
- документи про платоспроможність;
- відомості про участь посадових осіб підприємства в кооперативах, малих підприємствах, спілках, об'єднаннях та інших організаціях, які займаються підприємницькою діяльністю;
- відомості, що відповідно до чинного законодавства підлягають оголошенню.
Підприємства зобов'язані подавати перелічені в цій постанові відомості органам державної виконавчої влади, контролюючим і правоохоронним органам, іншим юридичним особам відповідно до чинного законодавства на їхню вимогу.
Під час укладення суб'єктом господарювання трудового договору слід вносити до нього застереження про нерозголошення інформації, що містить комерційну таємницю, невикористання такої інформації на свою користь та про відповідальність за її розголошення.
Переліки відомостей, які містять конфіденційну інформацію, що є
Loading...

 
 

Цікаве