WWW.REFERATCENTRAL.ORG.UA - Я ТУТ НАВЧАЮСЬ

... відкритий, безкоштовний архів рефератів, курсових, дипломних робіт

ГоловнаПравознавство → Прокуратура в Україні - Реферат

Прокуратура в Україні - Реферат

прокуратур АРК, областей та прирівняних до них на правах обласних;
- старші слідчі в особливо важливих справах прокуратур АРК та обласних і прирівняних до них прокуратур;
- прокурори міст 1-ї групи;
- проректор Інституту підвищення кваліфікації Генеральної прокуратури;
- начальник навчального центру Генеральної прокуратури України - полковник;
6. Радник юстиції:
- прокурори управлінь та відділів Генеральної прокуратури України;
- заступники начальників, старші прокурори управлінь і відділів, слідчі в особливо важливих справах, старші слідчі прокуратури АРК і прирівняних до них, слідчі в особливо важливих справах прокуратур міст;
- прокурори міст 2-ї і 3-ї груп, районів і прирівняних до них прокуратур;
- заступники прокурорів міст 1-ї групи - підполковник;
7. Молодший радник юстиції:
- помічники прокурорів, прокурори управлінь, відділів прокуратур АРК, областей та прирівняних до них прокуратур;
- заступники прокурорів міст 2-ї та 3-ї груп, районів та прирівняних до них прокуратур;
- старші помічники прокурорів, старші слідчі, слідчі прокуратур міст, районів і прирівняних до них - майор;
8. Юрист 1-го класу - капітан;
9. Юрист 2-го класу - старший лейтенант;
10. Юрист 3-го класу : помічники міських, районних і прирівняних до них прокурорів - лейтенант.
Присвоєння класного чину провадиться в послідовному порядку, з урахуванням ділових та особистих якостей працівника відповідно до посади, яку він обіймає та стажу роботи.
Присвоєння класного чину без додержання цих вимог можливе лише у випадках, коли:
- Генеральний прокурор України за зразкове виконання службових обов'язків присвоює працівникам чергові класні чини до закінчення строку перебування в конкретному класному чині. Ці строки є такими:
1) юрист 3-го класу - 2 роки;
2) юрист 2-го класу - 2 роки;
3) юрист 1-го класу - 3 роки;
4) молодший радник юстиції - 3 роки;
5) радник юстиції - 4 роки;
6) старший радник юстиції - 4 роки.
Строки перебування в чинах державного радника юстиції 1-го, 2-го, 3-го класів не встановлюються.
- Генеральний прокурор, призначаючи на вищу посаду, присвоює чин без дотримання черговості, але не більше як на два чини вище того, в якому працівник перебуває;
- Генеральний прокурор України входить з поданням до Президента України про присвоєння класного чину Державного радника юстиції 1, 2, 3-го класів.
Класний чин юриста 3-го класу присвоюється працівникам, які працюють в органах прокуратури не менше 6 місяців, а молодим спеціалістам - після закінчення строку стажування і призначення на посаду.
Працівникам, які перейшли на роботу в органи прокуратури з інших організацій, класні чини присвоюються з урахуванням посад, на які їх призначено, і досвіду роботи.
Як виняток, присвоєння вищого класного чину працівникові, незалежно від посади, яку він обіймає, можливе за зразкове виконання службових обов'язків, ініціативу в роботі, інші значні заслуги, з урахуванням стажу роботи,
Працівники органів прокуратури, яким присвоєно класні чини, перебувають у них довічно.
Позбавлення класного чину можливе, у разі звільнення працівника з органів прокуратури за провини, які ганьблять його.
У разі грубих порушень службового обов'язку чи негідної поведінки працівника прокуратури може бути понижено в класному чині.
VI.Важливою передумовою успішного виконання покладених на прокуратуру функцій є компетентність та особиста дисципліна прокурорсько-слідчих працівників.
Питання, пов'язані із заохоченнями та дисциплінарною відповідальністю працівників прокуратури, регламентується " Дисциплінарним статутом прокуратури України " , затвердженим постановою Верховної Ради України від 6.11.1991 року.
Заходи заохочення, що застосовуються до працівників прокуратури:
- подяка;
- грошова премія;
- подарунок;
- цінний подарунок;
- дострокове присвоєння класного чину або підвищення в класному чині;
- нагородження нагрудним знаком " Почесний працівник прокуратури України ".
За особливі заслуги в роботі працівники прокуратури можуть бути представлені до нагородження державними нагородами і присвоєння почесного звання " Заслужений юрист України", підвищення в класному чині Державного радника юстиції, що входить до компетенції Президента України.
Генеральний прокурор може застосовувати всі заходи заохочення, окрім вище зазначених, що застосовуються Президентом.
Прокурори АРК, областей і прирівняні до них, мають право заохотити працівника подякою, грошовою премією, подарунком.
Про застосування інших виді заохочення ці прокурори вносять подання Генеральному прокуророві України.
Подання про відзначення державними нагородами та присвоєння звання " Заслужений юрист України" вносить Президентові Генеральний прокурор.
Дисциплінарні стягнення:
- догана;
- зниження у класному чині;
- зниження у посаді;
- позбавлення нагрудного знака " Почесний працівник прокуратури України ";
- звільнення;
- звільнення з позбавленням класного чину.
Підстави притягнення працівників прокуратури до дисциплінарної відповідальності:
- невиконання чи неналежне виконання службових обов'язків;
- провину, яка ганьбить прокурорсько-слідчого працівника як працівника прокуратури.
Постановлення виправдувального вироку, повернення кримінальної справи на додатковерозслідування, скасування запобіжного заходу та інших процесуальних рішень тягне за собою дисциплінарну відповідальність прокурорів і слідчих, якщо ними в процесі слідства було допущено недбалість або несумлінність.
Генеральний прокурор має право застосовувати дисциплінарне стягнення в повному обсязі вказаного переліку, за винятком позбавлення або пониження у класному чині державного радника юстиції 1, 2, 3 -го класів, оскільки це можливо лише Указом Президента за поданням Генерального прокурора України.
Прокурори АРК, областей та прирівняні до них мають право застосовувати такі дисциплінарні стягнення:
- догану;
- зниження в посаді;
- звільнення ( крім зниження на посаді та звільнення працівників, які призначаються Генеральним прокурором України ).
За необхідності застосувати всі інші заходи дисциплінарного стягнення зазначені прокурори вносять подання Генеральному прокуророві.
Особи, нагороджені нагрудним знаком " Почесний працівник прокуратури України ", можуть бути звільнені за попередньої згоди Генерального прокурора України.
Міські, районні та прирівняні до них вносять подання вищестоящому прокуророві про накладення дисциплінарного стягнення до підлеглих їм працівників.
Дисциплінарне стягнення має відповідати ступеню тяжкості проступку та вини.
Прокурор, який вирішує питання про накладення стягнення, повинен особисто зясувати обставини справи та одержати письмове пояснення від особи, яка його вчинила.
У разі необхідності може бути призначено службову перевірку, строк якої не може перевищувати двох місяців.
Дисциплінарне стягнення застосовується протягом одного місяця від дня виявлення провини, не рахуючи часу службової перевірки, тимчасової непрацездатності працівника та перебування його у відпустці, але не пізніше одного року від дня вчинення проступку.
За один і той же проступок може бути накладено лише одне стягнення.
Про накладення дисциплінарного стягнення видається наказ відповідного прокурора, який оголошується працівникові під розписку. Копія наказу
Loading...

 
 

Цікаве