WWW.REFERATCENTRAL.ORG.UA - Я ТУТ НАВЧАЮСЬ

... відкритий, безкоштовний архів рефератів, курсових, дипломних робіт

ГоловнаФізкультура, Рекреація → Ресурсний потенціал розвитку спортивно-оздоровчого туризму в Україні - Реферат

Ресурсний потенціал розвитку спортивно-оздоровчого туризму в Україні - Реферат


Курсова робота:
Ресурсний потенціал розвитку спортивно-оздоровчого туризму в Україні.
?
План.
1. Загальна характеристика спортивно-оздоровчого комплексу "Каштан".
2. Планово-економічна діяльність комплексу.
3. Управління трудовими ресурсами мотивація і оплата праці.
4. Маркетингова діяльність спорткомплексу.
5. Управління ресурсами.
Організація спортивно-оздоровчого туризму.
Висновок.
1.Загальнна характеристика спортивно-оздоровчого комплексу "Каштан"
Велико Жванчицький районний фізкультурно-оздоровчий комплекс "Каштан" - це спеціалізована бюджетна організація, уповноважена державою брати участь у реалізації державної політики у сфері фізичної культури і спорту шляхом залучення широких верств населення до регулярних оздоровчих занять, надання фізкультурно-оздоровчих послуг, поєднання масових та індивідуальних форм організації фізкультурно-спортивної роботи за місцем проживання та в місцях масового відпочинку населення, проведення відповідної роботи з удосконалення рухової активності населення для профілактики захворювань, підвищення резервів здоров'я, продовження активного творчого довголіття, змістовного дозвілля та профілактики асоціальної поведінки, зміцнення, збереження і ефективного використання матеріальної бази фізичної культури і спорту району.
"Каштан" створений районною державною адміністрацією і належить до сфери її управління координує діяльність центру відділ з питань фізичної культури і спорту райдержадміністрації.
"Каштан" є юридичною особою, має самостійний баланс, рахунки в установах Державного казначейства України, печатку із зображенням Державного герба України та своїм найменуванням, штампи та бланки.
Юридична адреса "Каштан" :
Дунаєвецький район, с. Жванчик, вул. Центральна.
Основними завданнями і функціями комплексу "Каштан" є :
- участь у розробці та реалізації державних, місцевих програм, організація і проведення фізкультурно-оздоровчої діяльності за місцем проживання та в місцях масового відпочинку населення;
- організація і проведення змагань, конкурсів показових виступів, фестивалів, спортивних свят та інших заходів за місцем проживання і в місцях масового відпочинку населення, просвітницька робота з питань оздоровлення населення засобами
- особами фізичної культури і спорту;
- співпраця в межах своїх повноважень із місцевими державними адміністраціями, органами місцевого самоврядування, громадськими організаціями, підприємствами, установами та організаціями всіх форм власності, фізичними особами з питань оздоровлення населення засобами фізичної культури і спорту;
- забезпечення участі збірних команд району в обласних та Всеукраїнських фізкультурно-спортивних заходах;
- сприяння зміцненню матеріально-технічної бази для проведення фізкультурно-оздоровчої та спортивної роботи з населенням в соціально-побутовій сфері, в тому числі в місцях масового відпочинку населення;
- здійснення підбору та розстановки кадрів фізкультурних працівників спортивних споруд сільських та селищних рад району;
- організація дослідницької діяльності з питань сучасних оздоровчих технологій для різних груп населення, впровадження нових форм і методів інноваційних технологій оздоровчої, рекреаційної та реабілітаційної роботи;
- пропаганда серед населення фізичної культури і спорту, здорового способу життя, здійснення спільно із зацікавленими організаціями моніторингу рівня фізичного здоров'я, надання консультації з валеології в межах своєї компетенції;
- здійснення заходів щодо інформаційно-наукового і методичного забезпечення фізкультурно-оздоровчої та спортивної діяльності в соціально-побутовій сфері, проведення науково-практичних конференцій, семінарів, нарад з питань оздоровлення населення;
- забезпечення за встановленими нормативами житлом, харчуванням, автотранспортом учасників Всеукраїнських, обласних та районних фізкультурно-оздоровчих заходів, у тому числі тих, що проводяться спорткомплексом фізичного здоров'я населення, оренда для проведення цих заходів спортивних баз та інших об'єктів;
- розвиток прямих міжнародних зв'язків, у тому числі укладення, в межах своєї компетенції, відповідних угод про конкретне співробітництво, узагальнення та поширення передового міжнародного та вітчизняного досвіду організації фізкультурно-оздоровчої та спортивної роботи з населенням в соціально-побутовій сфері, участь у здійсненні заходів, що не суперечать міжнародним зобов'язанням;
- створення інформаційного банку даних з питань, що відповідають основним завданням та напрямкам діяльності спорткомплексу;
- подання пропозицій відділу з питань фізичної культури та спорту районної державної адміністрації стосовно включення фізкультурно-масових заходів до календарного плану фізкультурно-масових заходів до календарного плану фізкультурних та спортивних заходів району;
- здійснення, для виконання статутних завдань, господарської та комерційної діяльності шляхом створення (заснування) госпрозрахункових підприємств, установ і організацій із статусом юридичної особи;
- здійснення інших повноважень відповідно до чинного законодавства та Положення про Жванчицький районний фізкультурно-оздоровчий спортивний комплекс "Каштан".
Організаційна структура управління спорткомплексу "Каштан"
Ефективність діяльності підприємств багато в чому залежить від його організаційної структури, принципів її побудови та постійного вдосконалення.
Як визначено, під організаційною структурою управління підприємства розуміють, характер і порядок відносин і зв'язків між формально відокремленими підрозділами і рівнями управління. Причому, характерними рисами організаційної структури управління є сукупність підрозділів, окремих посадових осіб і взаємозв'язок між ними, що виникають в результаті виконання завдань для досягнення цілей підприємства.
Створення того чи іншого підрозділу (одиниці структури управління) залежить від обсягів робіт, необхідних для виконання завдань на підприємстві. Основними структурними підрозділами можуть бути відділи, секції, групи. Вони відрізняють між собою кількістю працівників і обсягом виконуваних управлінських функцій.
В нашому ж випадку, організаційна структура комплексу "Каштан" зображенна на графологічній схемі (рис.1).
Рис. 1.1.Організаційна структура управління комплексу "Каштан".
Отже, аналізуючи графологічну структуру комплексу "Каштан", приходимо до висновку ,що це лінійно-функціональна структура управління, яка на сьогоднішній день притаманна більшості організаціям сфери послуг. Ми можемо простежити стійкі вертикальні зв'язки між керівником підприємства та функціональними керівниками (наприклад, директор головний інженер чи директор навчально спортивного відділу) та горизонтальні взаємозв'язки між функціональними керівниками основних
Loading...

 
 

Цікаве